С 1 июля 2022 в экспериментальном порядке запускается новый налоговый режим для бизнеса: автоматизированная упрощенная система налогообложения. По данным налоговой инспекции в Петербурге под критерии нового режима попадают 38 тысяч юридических лиц и 82 тысячи ИП. Комиссия по промышленности, экономике и предпринимательству Заксобрания попросила включить в эксперимент петербургский бизнес.
"Свое дело плюс" еще в сентябре рассказывало своим читателям о новом налоговом режиме для микробизнеса. Как работает «Автоматизированная упрощенная система налогообложения», применяя которую не нужно самостоятельно рассчитывать налоги, первыми узнают в Москве, Московской и Калужской областях, а также в Республике Татарстан. Если опыт будет удачным, его распространят и на остальные регионы страны. Это сообщили представители УФНС на заседании комиссии ЗакСа Петербурга по промышленности, экономике и предпринимательству.
Такая схема взаимодействия в налоговыми органами подойдет для организаций и индивидуальных предпринимателей, с доходом до 60 млн рублей в год и имеющих не более пяти работников в штате. Подавать декларации и вести налоговую отчетность не придется – все оформление возьмет на себя банк, с которым заключен договор.
Помощь бизнесу
"Но самое главное – АУСН позволяет снизить налоговую нагрузку на бизнес. Оплачивать социальные взносы за своих сотрудников им не придется, а именно зарплата составляет от 35% до половины себестоимости продукции. В Петербурге под эти критерии попадают 38 тысяч юридических лиц и 82 тысячи ИП, сообщило налоговое управление. Пока не очень понятно, как банки будут рассчитывать затратную часть для формирования налогового уведомления, но они явно будут заинтересованы в участии в этом очень выгодном для них проекте", - считает депутат ЗакСа Петербурга и председатель комиссии по промышленности, экономики и предпринимательству Ирина Иванова.
Комиссии предлагает дополнить список регионов-участников эксперимента и включить туда Петербург. Как сообщил заместитель руководителя городской налоговой службы Владимир Полежаев, технически УФНС полностью этому готова. Не возражает и финансовый блок Смольного. Бизнес-омбудсмен Александр Амбросимов также горячо поддержал инициативу. По его словам, у предпринимателей должна быть как можно более широкая свобода выбора.
Стоит отметить, что переход на новый налоговый режим, в случае его утверждения, будет происходить на добровольной основе.
Для кого
АУСН предназначен для микробизнеса и ИП, подчеркивают специалисты.
АУСН запрещено применять тем же те сферам деятельности, что и УСН. Плюс, к ним добавили: небанковские кредитные организации, НКО, крестьянские и фермерские хозяйства, работодателей с иностранными работниками и еще несколько категорий.
АУСН нельзя совмещать с другими налоговыми режимами. Для перехода на АУСН нужно выбрать уполномоченный банк, включенный в специальный перечень, и предоставить банку право на передачу налоговикам сведений об операциях по счетам. Затем нужно уведомить об этом налоговый орган через личный кабинет налогоплательщика на сайте ФНС или через банк. Расчеты с персоналом должны проводится только через банк. Выплата зарплаты наличными не допускается.
Налоги и налоговые ставки: налог – один – упрощенный. Налоговый период — календарный месяц. Налоговая ставка: для объекта налогообложения «Доходы» — 8%, для объекта налогообложения «Доходы минус расходы» — 20%, минимальный налог— 3%. На АУСН не платятся страховые взносы на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование и нет обязанности сдавать РСВ.
Предприниматели считают, что новый налог не поможет тем, кто не доволен выросшими ставками по патенту в Петербурге. "Во-первых, он до 5 человек в штате, во-вторых, потому, что есть УСН "доходы минус расходы" - и при убытках - просто платится 1% с оборота. А тут 8% придётся", - подмечает бизнес.
Факторы
Главным негативным фактором при внедрении нового режима может стать вопрос пенсионного обеспечения предпринимателей. Среди минусов нового режима специалисты также отмечают отсутствие контроля над учетом – система не прозрачна, и в случае ошибок налоговиков предпринимателям будет непросто добиться пересчета налога от налоговой и банка. Кроме того, предприниматели не исключают, что банки могут поднять цены на услуги, а множество бухгалтеров потеряют рабочие места.
После положительного результата с введением системы самозанятых, которых на декабрь зарегистрировалось более 3,5 млн человек, а к 2024 году, по прогнозам Минтруда, показатель вырастет до 6-7 млн, ожидается, что новый налоговый режим может способствовать спаду числа серого предпринимательства.
Мнения
Член совета директоров, руководитель отраслевого отделения по транспортной логистике Санкт-Петербургского союза предпринимателей Антон Кривошеев предположил, что пенсионные отчисления никуда не денутся, то есть они в любом случае будут попадать в ПФР. «Новый режим налогообложения – это очень важная система взаимодействия с ФНС. Она упростит работу предпринимателям. Самое главное - система должна быть очень хорошо проработана. Так как в бухгалтерском учете есть много нюансов и исключений, – объяснил эксперт. – Кто-то имеет льготы, кто-то работает первые полгода над производством, исполняя госконтракт, у него убытки. Зато вторую половину года он закрывает с хорошей прибылью».
"Если все так, как описывает налоговая, новый режим очень сильно упростит жизнь предпринимателям и уменьшит налоговую нагрузку, - говорит Сергей Жилкин, сооснователь сети Pitas, - в случае разногласий - это не так уж и сложно, проверить расчёт налога с оборота - это всего пара несложных действий, и бухгалтерии работы хватит, по крайней мере в общепите".
Татьяна Волощенко, соосновательница Ассоциации непродовольственной торговли, говорит, что "в нашей стране на сегодняшний день социальное обеспечение на таком низком уровне, что если не будет известных московских рынков "Садовода" и "Люблино, где не платят никаких налогов и не используют маркировку товаров, люди не смогут обновлять свой гардероб, даже по большой необходимости, а с нашими климатическими особенностями в этом есть потребность".
"Товары российского производства на порядок дороже, чем ввезённые из Китая, - продолжает предпринимательница,- У нас дорогая электроэнергия для предприятий и работа персонала, налоговые отчисления ФОТ 43%".
- 7 дек. 2021 г.
9 декабря в Петербурге состоится конференция «Торговля: кадровый разрыв». Мероприятие для HR-директоров, менеджеров по персоналу и руководителей розничных компаний и предприятий сферы услуг пройдет в живом формате в рамках форума «Труд и занятость».
Российский ретейл – один из самых массовых работодателей страны. В отечественной торговле занято 13 млн человек. Для сравнения на земном шаре 170 стран, население которых меньше. При этом ретейл продолжает активно развиваться, и, соответственно, потребность отрасли в кадрах растет. В ретейле востребованность персонала выросла на 55%, до 883,6 тыс. вакансий.
К примеру, по данным HeadHunter, в октябре 2021 года число вакансий кассиров по сравнению с предыдущим годом выросло на 196%, до 32,9 тыс. Мерчандайзеров ищут на 160% больше, а администраторов магазинов — на 377%. По информации SuperJob в октябре число вакансий кассира в FMCG-ретейле по сравнению с 2020 годом выросло на 153%, мерчандайзеров — на 57%, а администраторов магазинов — на 94%.
Одновременно, количество претендентов на работу снижается. По данным SuperJob, число резюме по самым востребованным специальностям снизилось на 12–17% за год.
В результате отечественные ретейлеры вынуждены работать в условиях все более ужесточающегося дефицита кадров. По данным крупнейших ретейлеров, штаты магазинов в зависимости от регионов заполнены лишь на 60-90%.
Игроки рынка называют целый комплекс причин, приведших к кадровому голоду: отток мигрантов, демографическая яма, вызванная падением рождаемости в 1990-е годы, переход кадров в сервисы онлайн-доставки, уменьшение активности работников старшего возраста, вызванное пандемией и т.д.
Комплекс вопросов, связанных с персоналом для рететейла будет рассмотрен на митапе* «Торговля: кадровый разрыв» которую портал MarketMedia совместно с ГАУ «Центр занятости населения Санкт-Петербурга» и Комитетом по труду и занятости населения Санкт-Петербурга организует в рамках форума «Труд и занятость».
Вопросы для обсуждения
- Привлечение персонала: успешные кейсы
- Как изменился уровень зарплатных ожиданий персонала
- Какие профессии являются наиболее дефицитными
- Где и как привлекать персонал
- Поиск персонала: онлайн vs офлайн
- Позволяет ли решить проблему аутсорсинговый персонал
- Какими способами можно удерживать персонал
Среди выступающих:
Дмитрий Чернейко, председатель Комитета по труду и занятости населения Петербурга
Ирина Гусакова, директор по персоналу «Улыбка радуги»
Мария Евневич, член совета директоров сети «Максидом»
Татьяна Юркевич, директор по персоналу сети «Лента»
Юлия Сахарова, директор HeadHunter по Северо-Западу
Для кого мероприятие:
Для HR-директоров, менеджеров по персоналу и руководителей розничных компаний и предприятий сферы услуг
Форма участия: Бесплатно, по предварительной регистрации
Когда: 9 декабря 2021 г. (четверг) 10.00-15.00
Где: Санкт-Петербург, Чернорецкий пер, 4-6, Водная академия (ст. метро «Пл. Александра Невского»)
Организаторы:
- MarketMedia (marketmedia.ru) – аналитический портал о торговле и ресторанном бизнесе
- ГАУ «Центр занятости населения Санкт-Петербурга»
- Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга
Зарегистрироваться на мероприятие можно здесь.
- 6 дек. 2021 г.
Бизнес Петербурга не может решить давнюю проблему: налоговая проверяет юрадреса компаний, посещая их офисы и квартиры, если предприятие зарегистрировано по домашнему адресу. Иногда налоговики не могут застать руководство компаний и сотрудников на месте, во многих случаях это связано с пандемией, настаивает бизнес. И тогда наступают тяжкие последствия: УФНС исключает юрлицо из ЕГРЮЛ и тем самым закрывает предприятие.
Замгендиректора ООО “Юнион” Анна Понасенко рассказал проблеме, связанной с проверкой юридических адресов предпринимателей сотрудниками налоговых органов на круглом столе у бизнес-омбудсмена Петербурга Александра Абросимова.
«Часто юридический адрес компании совпадает с местом жительства генерального директора. Не застав его дома, сотрудники налоговой службы делают запись о недостоверности сведений о юрадресе», — рассказала докладчик.
В ряде других случаев, по словам Анны Понасенко, налоговая проверка может прийти в офис компании, сотрудники которой работают удаленно из-за пандемии коронавируса. Это также приводит к отметке о недостоверности данных о юридическом адресе, что приводит к множеству негативных последствий.
«Это может привести к исключению из ЕГРЮЛ, после которого приостанавливаются операции по счетам, что в свою очередь становится причиной просрочек платежей контрагентам, неустоек, штрафов и массы других проблем», — объяснила спикер.
У предпринимателей нет возможности оспорить или ознакомиться с самой процедурой проверки, не регламентированной надлежащим образом, подчеркнула эксперт.
Виртуальный юрадрес
По закону о госрегистрации юрлиц и согласно приказу ФНС, при проведении налоговой проверки на месте составляется протокол либо в присутствии понятых, либо процесс фиксируется на видео. Оспорить составленный протокол предприниматели не могут.
«Есть примеры, когда юрлица, запросив протокол проверки, получали отказ от налогового органа, — продолжила Анна Панасенко. — Соответственно средство защиты компании отсутствует. Мы предлагаем рассмотреть возможность регистрации виртуального юридического адреса через электронную цифровую подпись. С учетом пандемии юрлицам в принципе не всегда нужен юридический адрес, кроме того, его отсутствие сократит арендные издержки, а ЭЦП станет эквивалентом бумажных носителей».
Также юрлица готовы пойти на уступки ФНС и установить электронные замки с предоставлением кода доступа сотрудникам налоговой, которые смогут убедиться в наличии необходимой документации, средств связи и других признаков ведения деятельности, предложили предприниматели. Также они готовы предоставить ключи сотрудникам налогового органа и или оставлять их на ресепшене в бизнес-центре.
Можно ли обжаловать
Бизнесмены высказали предложение к налоговикам разработать понятный критерий для принятия решения о недостоверности юридического адреса. Чтобы к такому результату не приводило отсутствие сотрудников в офисе, когда компания осуществляет операции по счетам и сдает налоговую отчетность. Было бы хорошо, чтобы до вынесения решения об исключении организации из ЕГРЮЛ налоговая могла связаться с ее представителем для подтверждения полученных сведений.
Замглавы УФНС РФ по Петербургу Светлана Лебедева возразила: организация всегда может подать жалобу в случае несогласия с решением о недостоверности юридического адреса, вынесенного налоговым органом. Такие жалобы рассматриваются как в административном порядке, там и в рамках налогового кодекса.
Владимир Меньшиков, глава Союза малых предприятий, привел пример, когда налоговая трижды не сумела найти помещение организации в бизнес-центре, чтобы провести проверку. В этом случае предприниматель все равно имеет право подать возражение, предоставить документы и обеспечить связь с надзорным органом, возразила ему Светлана Лебедева.
Успеть за 9 месяцев
«Предпринимателям нужно знать, что до момента исключения по недостоверности юридического адреса проходит девять месяцев, — продолжила спикер. — Если в течение этого времени хозяйствующий субъект не смог связаться с налоговым органом, (что вызывает вопросы даже в условиях пандемии), его исключают из реестра».
Владимир Меньшиков добавил, что ситуации с ожиданием проверки доходят до абсурда, и чтобы не пропустить визита сотрудников налогового органа, предприниматель оставляет все дела и неделями сидит в офисе.
Главное условие для соблюдения со стороны бизнеса в подобных случаях является обеспечение связи с налоговой, заключила Светлана Лебедева. Однако, повысить уровень взаимодействия внутри налоговой службы станет решением подобных проблем, — заключил Александр Абросимов, — сотрудники ведомства при возникновении подозрения о не ведении деятельности организацией, могут убедиться в обратном, например, запросив данные с кассового аппарата, либо о движении средств на счете в банке.
